Toggle navigation
الرئيسية
البرامج التدريبة
الإدارة العامة
المحاسبة والمالية
الموارد البشرية
برامج السكرتارية
برامج خدمة العملاء
التسويق والمبيعات
البرامج المتخصصة
المشتريات والمخازن
برامج الإحصاء
الطبية والصحية
البيئة والسلامة المهنية
البرامج الأمنية
برامج القانون
برامج التأمين
تكنولوجيا المعلومات
برامج إدارة الجودة
الغذاء والتغذية
الهندسة الكهربائية
الموانيء والنقل
الفنية والهندسية
العلاقات العامة والإعلام
برامج أسواق المال
من نحن
الأخبار
الإعتمادات
الوسائط المتعددة
ألبوم الصور
فيديوهات
اتصل بنا
إغلاق ←
البرامج التدريبة
الإدارة العامة
المحاسبة والمالية
الموارد البشرية
برامج السكرتارية
برامج خدمة العملاء
التسويق والمبيعات
البرامج المتخصصة
المشتريات والمخازن
برامج الإحصاء
الطبية والصحية
البيئة والسلامة المهنية
البرامج الأمنية
برامج القانون
برامج التأمين
تكنولوجيا المعلومات
برامج إدارة الجودة
الغذاء والتغذية
الهندسة الكهربائية
الموانيء والنقل
الفنية والهندسية
العلاقات العامة والإعلام
برامج أسواق المال
من نحن
الأخبار
الإعتمادات
الوسائط المتعددة
ألبوم الصور
فيديوهات
اتصل بنا
تقييم وتحليل الأداء الفردى والمؤسسي
حدد التخصص المطلوب
الإدارة العامة
المحاسبة والمالية
الموارد البشرية
برامج السكرتارية
برامج خدمة العملاء
التسويق والمبيعات
البرامج المتخصصة
المشتريات والمخازن
برامج الإحصاء
الطبية والصحية
البيئة والسلامة المهنية
البرامج الأمنية
برامج القانون
برامج التأمين
تكنولوجيا المعلومات
برامج إدارة الجودة
الغذاء والتغذية
الهندسة الكهربائية
الموانيء والنقل
الفنية والهندسية
العلاقات العامة والإعلام
برامج أسواق المال
حدد مكان الإنعقاد
دبي
أبو ظبي
القاهرة
جدة
شرم الشيخ
اسطنبول
الإسكندرية
الشارقة
الدوحة
المنامة
الكويت
عمّـان
مسقط
كوالالمبور
الرياض
مراكش
صلالة
مدريد
الدمام
كازابلانكا
برشلونة
لندن
تونس
أضنه
تبليسي
فرنسا
باريس
أقسام التدريب
تقييم وتحليل الأداء الفردى والمؤسسي
أهداف البرنامج:
توضيح مفهوم تقييم الأداء الفردي و إبراز أهدافه الأساسية
استعراض بعض أساليب تقييم الأداء التقليدية و الحديثة
تحديد معايير و مؤشرات قياس الأداء الفردي
إكساب المشاركين المفاهيم و المبادئ المتعلقة بعملية تقييم الأداء المؤسسي
التعريف بعلاقة تقييم الأداء المؤسسي و عملية تقييم الأداء الفردي
المشاركون:
البرنامج التدريبي موجه إلى مدراء الموارد البشرية، مدراء التطوير والتخطيط والدراسات والأبحاث، مدراء الإدارات الرئيسية ومن في مستواهم.
محتويات البرنامج:
تقييم الأداء الفردي من حيث
:
المفهوم و الأهمية
الأهداف و المراحل و الإجراءات
طرائق تقييم الأداء
تحديد معايير و مؤشرات ( أوزان) تقييم الأداء
التداخلات المصاحبة لعملية تقييم الأداء
تقييم الأداء و أنظمة الحوافز
مشاكل تقييم الأداء و استراتيجيات حلها
تقييم الأداء المؤسسي من حيث
:
المفهوم و الأهمية
أبعاد تقييم الأداء
معايير و مؤشرات التقييم
الإطار العام لعملية تقييم الأداء
مجالات قياس الأداء المؤسسي
دورة إدارة الأداء المؤسسي
عملية التحسين المستمر
أدوات تقييم الأداء المؤسسي
أماكن وتاريخ الإنعقاد لهذا البرنامج
May 21, 2017 - May 25, 2017
دبي
2500 $
أجريت
Nov 27, 2017 - Dec 01, 2017
اسطنبول
3200 $
أجريت
Mar 04, 2018 - Mar 08, 2018
دبي
2250 $
أجريت
Aug 05, 2018 - Aug 09, 2018
القاهرة
2000 $
أجريت
بيانات التواصل
القاهرة - جمهورية مصر العربية
+ 2 0100 7001782
+2 0100 2296829
+2 0100 2296829
info@Ltceg.com
marwa@ltceg.com
اخر الدورات التدريبة
الجودة الشاملة وكيفية قياس الأداء المؤسسي
تأهيل محللي ومنسقي التدريب
© 2019
جميع الحقوق محفوظة لـمركز الريادة للتدريب
تصميم وبرمجة:
المصمم المحترف